O menţiune importantă pentru calculul plafoanelor fiscale: Potrivit situaţiei la 31 decembrie 2018, cursul de schimb este de 4.6581 lei/euro.
1. Pragul impozitului pe venit pentru microîntreprinderi – cifra de afaceri mai mică de 1 000 000 euro (rata de schimb pentru determinarea echivalentului în Euro este aceeași ca la sfârșitul exercițiului financiar anterior - la 31.12.2018, respectiv 4,6581, deci pragul este de 4.658.100 lei).
Astfel, firmele care au avut cifra de afaceri sub prag la sfârşitul anului 2018, din anul 2019 fie aplică impunerea prevăzută pentru microîntreprinderi, acolo unde este aplicabilă, fie o rată de impozitare de 1%, în cazul în care firma are cel puţin un angajat, sau o rată de 3%, în cazul firmelor fără angajaţi.
Conform noilor reglementări, companiile care au obţinut venituri din servicii de consultanţă şi management, şi veniturile lor au fost sub un milion de euro, din anul 2018 vor trece la impozitare în regim de microîntreprindere, în timp ce firmele cu un capital social minim de 45.000 nu pot opta, cel puţin în prezent, la aplicarea impozitului pe venit.
2. Plafonul pentru înregistrarea ca plătitor de TVA: cifra de afaceri: 80.000 euro
Mai precis, o persoană impozabilă înregistrată în România cu o cifră de afaceri anuală declarată sau realizată mai mică de plafonul de 80.000 euro (echivalentul acestei sume în lei este stabilit la cursul de schimb al Băncii Naționale a României din ziua intrării și este rotunjit până la următoarea mia, respectiv este de 300.000 lei) poate aplica scutire de TVA (regim special de scutire).
3. Trecerea de la TVA la încasare la o TVA normală – cifra de afaceri: 2.250.000 lei.
În conformitate cu Noul Cod Fiscal, sistemul de TVA la încasare poate fi aplicat pentru:
4. Achiziții intracomunitare de bunuri care nu sunt considerate în România operațiuni impozabile - plafon:
În România nu sunt considerate operațiuni impozabile achiziții intracomunitare de bunuri care, printre altele, îndeplinesc următoarea condiție: valoarea totală a acestor achiziții intracomunitare nu depășește pe parcursul anului curent sau nu a depășit pe parcursul anului calendaristic precedent plafonul de 10.000 euro (34.000 lei la cursul de schimb stabilit de Banca Națională a României la ziua intrării).
5. Plafonul pentru trecerea de la plătitor de TVA trimestrial la plătitor de TVA lunar:
De regulă, perioada de impozitare reprezintă o lună calendaristică, cu toate acestea, o perioadă fiscală devine trimestrul calendaristic pentru o persoană impozabilă care pe parcursul anului calendaristic precedent a realizat o cifră de afaceri din operațiuni impozabile și/sau operațiuni scutite de TVA deductibile și/sau operațiuni neimpozabile în România care nu a depășit plafonul de 100.000 de euro.
Echivalentul în lei pentru anul 2019 va fi determinat pe baza cursului de schimb stabilit de Banca Națională a României de la sfârșitul anului 2018 (4,6581 lei pentru un euro) ducând la un prag de 465.810 lei. Depășirea plafonului înseamnă trecerea de la plătitor de TVA trimestrial la plătitor de TVA lunar.
Cadru legal:
Taxe și impozite reglementate prin codul fiscal:
1. Impozit pe profit
Cota impozitului pe profit aplicabilă profitului impozabil, este de 16%.
Rezultatul fiscal este calculat ca diferența dintre veniturile și cheltuielile înregistrate după deducerea venitului neimpozabil și deduceri fiscale, plus cheltuieli nedeductibile.
Rezultatul fiscal este calculat trimestrial/anual, cumulat de la începutul exerciţiului financiar.
2. Impozitul pe veniturile microîntreprinderilor
O microîntreprindere este o persoană juridică română care la 31 decembrie anului precedent îndeplinește cumulat următoarele condiții:
Cotele de impozit pentru microîntreprinderi:
- 1% pentru microîntreprinderi cu unul sau mai mulți angajați;
- 3% pentru microîntreprinderi fără angajați.
Baza impozabilă pentru impozitul pe veniturile microîntreprinderilor reprezintă venituri din orice sursă, CU UNELE EXCEPȚII
3. Impozit pe venit
Categorii de venituri supuse impozitului pe venit:
a) venituri din activităţi individuale;
b) venituri din salarii şi din cele echivalente veniturilor salariale;
c) venituri din transferul drepturilor de utilizare a proprietăţii;
d) venituri din investiţii;
e) venituri din pensii;
f) venituri din activităţi agricole, forestiere şi piscicole;
g) venituri din premii şi câştiguri din jocurile de noroc;
h) venituri din transferul de bunuri imobile;
i) venituri din alte surse.
Cota de impozitare – 10%
!!! Salariu minim 2019:
- 2.350 lei pentru persoane care ocupă funcții care necesită studii superioare, experiență profesională de cel puțin un an în domeniul învățământului superior;
- 3.000 lei în domeniul construcțiilor (activitățile prevăzute la art. 66 p. 1 – scutire de la impozitul pe salarii), pentru perioada 01.01.2019 - 31.12.2019;
- Începând cu 1 ianuarie 2019, toate drepturile şi obligaţiile stabilite în conformitate cu lege, sunt determinate în funcţie de nivelul salariului minim brut pe ţară, garantat pentru plată, în valoare de 2.080 lei.
- Pentru contractele de muncă cu ocupare parţială, se aplică acelaşi raţionament ca şi pentru cele cu norma întreagă, pentru a determina salariul minim.
Modificări în domeniul construcțiilor în ceea ce privește SALARII
- În perioada 1 ianuarie 2019 - 31 decembrie 2028 sunt scutite de impozit pe venit din salariu (şi altele similare) persoanele fizice care îndeplinesc următoarele condiţii:
- Contribuția de asigurări sociale este redusă cu 3,75 puncte de procente (21,25%) – scutire de la plata contribuțiilor în fondul de pensii private (pilonul 11)
- Scutirea de la plata contribuției de asigurări sociale pentru condiții de muncă deosebite (4%) și speciale (8%);
- Scutirea de la plata contribuției sociale de sănătate; angajaţii vor fi asiguraţi în sistemul public de sănătate fără plata contribuţiilor;
- Contribuția asiguratorie de muncă este redusă până la nivelul venitului în Fondul special de garantare pentru plata salariului (15% * 2,25% = 0,3375%)
- Declarația privind obligația de plată a contribuțiilor sociale, impozitului pe venit și evidența nominală a persoanelor asigurate (D 112) devine o declaraţie pe propria răspundere pentru respectarea condiţiilor de aplicare a scutirii.
4. Diurnă 2019. (Ordonanţa Guvernului 714/2018):
- începând cu 01.01.2019, îndemnizaţia de detaşare pentru personalul instituţiilor de stat va fi majorată până la 20 lei/zi, astfel, angajaţii din sectorul privat pot primi o indemnizaţie zilnică neimpozabilă în sumă maximă de 50 lei/zi (2,5*20).
5. NOUA TAXĂ PE JOCURI DE NOROC
- Începând cu 1 ianuarie 2019 organizatorii jocurilor de noroc on-line prevăzute în Ordonanța de Urgență a Guvernului nr. 77/2009 cu privire la organizarea și exploatarea jocurilor de noroc, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 246/2010, cu modificări și completări ulterioare, au obligația să plătească o taxă lunară de 2% din suma totală a taxelor de participare colectate lunar.
- Taxa este calculată,declarată și plătită la bugetul de stat până la data de 25 a lunii următoare lunii de încasare a taxelor de participare.
Tel: +40 733 255 999 +40 724 282 227 (Telegram / WhatsApp)
E-mail: info@larinconsult.com | larin.office@gmail.com